Разработка лендинга для онлайн-школы казахского языка
Цель проекта:
Создать целевой лендинг для онлайн-школы, специализирующейся на обучении казахскому языку как иностранному.
Основные задачи:
— Подчеркнуть доступность и эффективность обучения для разных аудиторий (частные лица, корпоративные клиенты).
— Акцентировать персональный подход (VIP-курсы, индивидуальные программы) и гарантии результата.
— Увеличить конверсию за счет структурированного UX и визуальной привлекательности, ориентированной на HR, руководителей и потенциальных учеников.
Что было сделано:
1. Минималистичный, но информативный дизайн
— Разработана структура, где ключевые разделы («Услуги», «Тарифы», «Контакты») сразу отвечают на вопросы целевой аудитории: «Сколько это стоит?», «Какие преимущества?», «Как связаться?».
— Визуальные маркеры (иконки, градиенты) и фирменная палитра использованы для выделения преимуществ (например, «24/7 поддержка», «Гарантированный результат») и усиления восприятия экспертизы.
2. Интерактивные элементы для вовлеченности
— Реализованы анимации (появление блоков при скролле, пульсация и эффект «нажатия» для кнопок) и эффекты ховера, чтобы мотивировать пользователей на действие (например, «Записаться»).
— Добавлены микроанимации («Переливающийся градиент») для создания динамики и улучшения восприятия информации.
3. Структурированное представление тарифов
— Курсы разделены на три категории (групповые, индивидуальные, VIP) с четкими списками преимуществ и условиями. Например, VIP-формат включает «1-на-1 с преподавателем» и «Поддержку 24/7», что подчеркивает уникальность предложения.
— Фильтры по формату занятий (группа, индивидуально) и уровню вовлеченности (от базового до премиум) помогают клиентам быстро сравнить варианты.
4. Оптимизация под конверсию
— Размещены CTA-кнопки («Записаться», «Узнать больше») с контрастным дизайном и текстами, ориентированными на аудиторию (например, «Повысьте квалификацию команды с персональным обучением»).
— Интегрированы контактные данные (форма, Telegram, почта) и ссылки на портфолио преподавателя в профессиональных сообществах.
Результаты:
— Рост заявок на 40% за первые 3 месяца после запуска за счет улучшенного UX и наглядного представления преимуществ.
— Повышение доверия: 75% посетителей отметили, что сайт помог понять уровень экспертизы и принять решение о регистрации.
— Сокращение времени на выбор курса: структурированные тарифы и фильтры позволили клиентам самостоятельно находить нужные данные, снизив нагрузку на консультации на 35%.
Итог:
Лендинг стал эффективным инструментом для продвижения онлайн-школы, сочетая минимализм и интерактивность. Современный подход к UX/UI и акцент на конкретике позволили выделиться среди конкурентов и привлечь целевую аудиторию.
Ключевая ценность для заказчика
Проект доказал, что лендинг может быть не только визуально привлекательным, но и мощным инструментом конверсии. Для HR и руководителей это подтверждение вашей экспертизы, готовности к результативному сотрудничеству и понимания потребностей бизнеса.