Ищем тренера/консультанта по продажам для удаленной проектной работы
Задание закрыто
Стоимость:
15 000 рублей
Срок выполнения:
10 дней
Варианты оплаты:
Без предоплаты
Дата публикации:
2016-09-22 09:15
Обновлено:
2016-09-29 01:17
Был на сайте:
2025-08-03 17:57
Реклама
Ищем тренера/консультанта по продажам для удаленной проектной работы
Задача
Мы облачное консалтинговое агентство Pashigrev Marketing. Работаем удаленно над комплексными (стратегия + маркетинг + продажи) проектами по развитию бизнеса клиентов. В связи с увеличением количества проектов, ищем для постоянного сотрудничества тренера/консультанта по продажам.
КАКОЙ ОПЫТ И ЗНАНИЯ ДОЛЖЕН БЫТЬ У ИДЕАЛЬНОГО ТРЕНЕРА/КОНСУЛЬТАНТА?
1. Работа в продажах в b2b сегменте от 3 лет. 2. Хорошее знание теории и практики: техники продаж и переговоров (телефонные, личные). 3. Опыт руководства менеджерами по продажам или отделом продаж (желательно). 4. Опыт обучения продажам новичков (внутренние тренинги, инструктажи, прослушивание звонков, совместные визиты к клиентам). 5. Навык разработки обучающих и регламентирующих материалов для менеджеров (скрипты, бизнес-процессы, должностные инструкции, книга продаж, обучающие презентации, ролики). 6. Знание популярных CRM-систем. 7. Идеально, но не обязательно: опыт подготовки e-learning курсов для СДО, систем дистанционного обучения.
И конечно же: - Грамотна...
Видеть полную информацию и оставлять заявки могут только авторизованные пользователи.
Заявок нет
Оставлять заявки могут только авторизованные пользователи.
Ищем тренера/консультанта по продажам для удаленной проектной работы
Реклама
Ищем тренера/консультанта по продажам для удаленной проектной работы
Мы облачное консалтинговое агентство Pashigrev Marketing. Работаем удаленно над комплексными (стратегия + маркетинг + продажи) проектами по развитию бизнеса клиентов. В связи с увеличением количества проектов, ищем для постоянного сотрудничества тренера/консультанта по продажам.
КАКОЙ ОПЫТ И ЗНАНИЯ ДОЛЖЕН БЫТЬ У ИДЕАЛЬНОГО ТРЕНЕРА/КОНСУЛЬТАНТА?
1. Работа в продажах в b2b сегменте от 3 лет.
2. Хорошее знание теории и практики: техники продаж и переговоров (телефонные, личные).
3. Опыт руководства менеджерами по продажам или отделом продаж (желательно).
4. Опыт обучения продажам новичков (внутренние тренинги, инструктажи, прослушивание звонков, совместные визиты к клиентам).
5. Навык разработки обучающих и регламентирующих материалов для менеджеров (скрипты, бизнес-процессы, должностные инструкции, книга продаж, обучающие презентации, ролики).
6. Знание популярных CRM-систем.
7. Идеально, но не обязательно: опыт подготовки e-learning курсов для СДО, систем дистанционного обучения.
И конечно же:
- Грамотна...