Как мы создаем продающие тексты вакансий?
1. Изучаем вашу компанию и вакансию: Мы погружаемся в суть вашей миссии, корпоративную культуру, цели и задачи, которые будут стоять перед новым сотрудником.
2. Пишем увлекательный текст: Забываем о стандартных списках обязанностей. Создаем интересное начало, ""крючки"", которые сразу зацепят внимание лучших кандидатов.
3. Делаем акцент на преимуществах и возможностях роста: Показываем, почему именно ваша компания – идеальное место для работы, и какие перспективы ожидают нового сотрудника.
Результат:
• Привлечение целеустремленных кандидатов: Вы получите отклики от людей, которые действительно заинтересованы в вашей компании и готовы к профессиональному развитию.
• Экономия времени и ресурсов: Вы будете тратить меньше времени на просмотр неподходящих резюме.
• Выделение среди конкурентов: Ваш текст вакансии будет привлекать внимание и выделяться среди других предложений.
Хотите, чтобы ваша вакансия работала на вас?
Свяжитесь с нами, и мы напишем продающий текст, который станет магнитом для лучших кандидатов!
Нужно для заказа:
Что нужно для заказа:
• Название должности.
• Подробная информация о компании (миссия, ценности, достижения, ссылка на сайт и социальные сети).
• Подробное описание функционала и обязанностей.
• Условия работы (зарплата, график, бонусы, льготы).