консалтинговая компания
- 1
- 0
- Опубликовано: 2023-01-20
Рекрутинг всегда был трудным, и с большим количеством рабочих мест, чем людей, мы меняем традиционный способ рекрутинга с входящего на исходящий рекрутинг, чтобы решить общие проблемы специалистов по поиску талантов.
Пандемия, за которой последовали экономические обстоятельства, такие как Великая отставка, нехватка талантов и т. д., потрясли деловой мир до основания. В прошлом году силы спроса и предложения на рынке труда были разбалансированы, что делало работу рекрутера более сложной и трудной. В то время как мир медленно восстанавливается от последствий глобальной пандемии, важную роль в восстановлении рабочей силы в период этого восстановления играют рабочие места рекрутеров.
Раньше рекрутеры полагались исключительно на входящий рекрутинг, размещая объявления о вакансиях, сортируя заявки и имея на выбор большой пул кандидатов.
Но времена изменились. Сейчас рекрутеры сталкиваются с многочисленными проблемами. Кандидаты отсеиваются в процессе найма, и рекрутеры часто сталкиваются с отсутствием квалифицированных кандидатов. С этими препятствиями на пути входящего найма мы видим потенциал и положительные эффекты исходящего найма, чтобы привлечь больше людей на работу.
Что такое исходящий рекрутинг? – Это проактивная стратегия, при которой рекрутеры активно ищут и связываются с кандидатами на новые должности.
TabPro — быстрорастущая консалтинговая компания по вопросам управления, специализирующаяся на привлечении талантов, поиске персонала и брендинге работодателя со штаб-квартирой в Нью-Йорке. Эрик Бай — Ербол Байменчеев , основатель и генеральный директор TabPro , рассказал, что они ежегодно инвестируют более 10 000 долларов в программные инструменты для подбора персонала. С помощью этих инструментов они готовы искать кандидатов и находить их резюме, контактную информацию, такую ​​как адреса электронной почты, номера телефонов и учетные записи в социальных сетях, управлять маркетинговыми кампаниями по электронной почте и поддерживать свой IP-адрес электронной почты в тепле для повышения дост
Пример реализации
Комментариев нет
оставить комментарий могут только авторизованные пользователи
